Москва
Это ваш город? Да Изменить
Работаем по всей территории РФ

Введение

Когда должник затягивает с уплатой долга, кредитор обращается в суд, а затем подключает службу судебных приставов. Этим методом взыскания задолженностей пользуется всё больше участников гражданского оборота: только в Москве в 2022 году ФССП перечислила взыскателям почти 175 миллиардов рублей!

Одной из самых неприятных вещей, которые могут случиться с человеком в ходе исполнительного производства, – арест его зарплатной карты. Ведь в результате он полностью лишается источника средств к существованию. В теории такого произойти не должно, но на практике встречается нередко. Чтобы отстоять свои законные права, должнику потребуется предоставить приставам справку с места работы. Расскажем, зачем она нужна и как получить эту важную бумагу.



Как взыскивается долг из зарплаты

Чтобы объяснить смысл справки от работодателя, остановимся на базовых принципах удержания денег из доходов в ходе исполнительного производства. Приставы вправе применять к должнику различные меры, в т.ч.:

арестовывать его банковские счета;

списывать часть текущих заработков для последующего перечисления кредитору.

В результате и зарплатная карта может оказаться заблокированной. То есть гражданин окажется не в состоянии снимать с неё поступающие от работодателя выплаты. Но это неправильно. Забирать у человека 100% текущих доходов приставам запрещено. Они должны оставлять ему ежемесячно:

50% от зарплаты (иногда 30% – к примеру, когда взыскиваются алименты на ребёнка);

прожиточный минимум, если должник подал в отделение ФССП заявление о сохранении этой суммы.

Собственно, законным «арестом» зарплатного счёта является запрет на снятие должником денежных поступлений сверх указанных величин.

Тем не менее, по ошибке зарплатная карта может быть арестована полностью. Ведь пристав направляет постановления об аресте денежных средств в банки, не зная, откуда они поступают. Работодатель при перечислении зарплаты на счёт сотрудника должен маркировать выплаты специальным кодом, а задача банковской организации – выделить их часть и оставить клиенту, в ФССП же перечислить только остаток. Но периодически эта схема на разных этапах «сбоит».

Для чего требуется справка с места работы

Справка от работодателя – это документ, в котором компания подтверждает, что перечисляет сотруднику заработную плату в определённом размере, и указывает реквизиты банковского счёта, на который она направляет деньги. На основании такой информации пристав может сделать вывод, что названный счёт – зарплатный, а значит полностью блокировать его нельзя: часть поступающих средств должна оставаться получателю.

Запросить бумагу у работодателя и передать её судебному приставу – задача самого должника. Письмо с места работы может пригодиться ему в 2 случаях:

Сразу после возбуждения исполнительного производства. Это оптимальный вариант: если человек вовремя узнает о запуске дела и успеет подать такую справку в ФССП до того, как пристав начнёт активную деятельность по взысканию, ареста зарплатного счёта можно избежать.

После наложения ареста. Если гражданин не позаботится об информировании сотрудника ФССП заранее и зарплату начнут списывать полностью, он вправе подать в службу заявление о снятии ареста. К нему и нужно приложить справку с места работы.

В обоих случаях результат будет один: зарплатный счёт должника заблокируют не целиком, он сможет снимать положенную по закону часть заработков, чтобы иметь деньги на жизнь в ходе исполнительного производства.

Образец справки

Строгой формы документа закон не диктует, каждое предприятие применяет свой бланк. Тем не менее, учитывая целенаправленное назначение, типичный образец этой бумаги должен содержать следующие сведения:

  • официальное наименование и адрес организации-работодателя;

  • исходящий номер и дату выдачи письма;

  • ФИО сотрудника;

  • должность и срок трудоустройства;

  • размер выплачиваемой гражданину зарплаты;

  • наименование банка и реквизиты счёта, на который перечисляется оплата труда.

Указывать, что это информация для судебных приставов необязательно: достаточно отметки, что она предъявляется «по месту требования».

Подписывается бумага уполномоченными представителями работодателя – руководителем и главным бухгалтером. Также на документе ставится печать, если она применяется в организации.

Для наглядности приведём заполненный образец:


Информация о выплатах за предыдущие месяцы в сообщение включается не всегда, однако, если должнику нужно вернуть уже списанные деньги, это может оказаться полезным.

Как получить справку

В компаниях с нормальной атмосферой для получения письма достаточно обратиться с устной просьбой в бухгалтерию или к непосредственному руководителю.

Но если бухгалтер игнорирует просьбу или вы трудитесь в большой организации со сложной бюрократической структурой, лучше подать в канцелярию или финансовую службу письменный запрос. Подачу заявки стоит зафиксировать: в книге учёта корреспонденции или путём проставления на копии заявления отметки о принятии к рассмотрению. В таком случае вам будет проще в дальнейшем отследить статус подготовки бумаги со ссылкой на дату запроса.

Что делать после получения справки

В ситуации, когда зарплатный счёт уже был арестован по постановлению из ФССП, после получения заветной справки на работе нужно позаботиться ещё об одной бумаге. Обратитесь в банк и попросите оформить выписку с банковского счёта с детализацией денежных поступлений. Она будет дополнительно подтверждать, что именно сюда перечисляется зарплата.

Далее следует написать заявление в ФССП с требованием снять арест с зарплатной карты. К обращению прикладываются справка от работодателя и выписка из банка. 

Если ответственный пристав не отреагирует на обращение – это повод жаловаться на его бездействие. В крайнем случае можно дойти до суда и не только добиться снятия ограничений, но и взыскать с ФССП понесённые убытки.

Впрочем, при наличии правильно оформленной справки от работодателя приставы редко отказывают в удовлетворении просьбы. Но если ваш долг представляет собой внушительную сумму, после снятия ареста с зарплаты вам придётся много месяцев получать только её часть, пока кредитор не взыщет всё положенное. Чтобы избежать этого долгого и мучительного процесса, рекомендуем присмотреться к банкротству. После него задолженности полностью списываются, и вы свободно начнёте распоряжаться всеми своими доходами.


Вопрос-ответ

Хочу поговорить с судебным приставом насчёт снятия ареста с имущества. Как найти нужный номер телефона?

Если вам нужен конкретный, известный вам сотрудник ФССП, его номер телефона можно найти в одном из постановлений или в справочнике на сайте ведомства. Подробно о поиске различными методами – рассказываем здесь.

Я слышал, что при банкротстве у должника забирают все банковские карты. Это значит, я не смогу получать зарплату в ходе процедуры?

Нет, ни в коем случае. Банкрот обязательно получает часть зарплаты на жизнь, просто не снимает с карты сам: её выдаёт финансовый управляющий. О нюансах этого процесса – читайте в статье по ссылке.

Что делать, если приставы списывают пособие на ребёнка?

Детские пособия обладают иммунитетом, то есть приставы не вправе удерживать их за долги родителей. Если это происходит, случилась ошибка, которую можно исправить. Как это сделать – рассказываем в отдельной инструкции.

Сложная ситуация? Не гадайте, лучше спросите у практикующих юристов

Об авторе
Генеральный директор МФЦБ и ходячая энциклопедия о банкротстве. Благодаря коктейлю из знаний законодательства, обширной практики и любви докапываться до малейших нюансов, Анастасия просчитывает наперед исход дела любой сложности. За умение понятным языком рассказывать о банкротстве её ценят не только клиенты, но и СМИ.
Узнать больше об авторе
Банкротство — это не право, а обязанность заёмщика

Именно так гласит закон о банкротстве. Но банками и МФО, для которых списание долгов является серьезной проблемой, не позволяющей возвращать свои же деньги, специально поддерживается негативный стереотип банкротства.

Инициировать процедуру банкротства можно и нужно:

  • когда вы предвидите свою неплатежеспособность.
  • когда просрочки по выплатам длятся не менее 3-х месяцев;
  • когда долг превышает 500 тысяч рублей;
4 587 316 226

Общая сумма списанных долгов юристами «МФЦБ»

2 946

Количество людей, освободившихся от долгов через «МФЦБ»

Бесплатная консультация
Анастасия Груздева - генеральный директор МФЦБ
Анастасия Груздева
Генеральный директор МФЦБ


Завершенные дела

Дистанционно

Дело № А83-23304/2023

20.09.20238 мес. → 30.05.2024

Списан долг: 503 785 руб.

Регион: г. Симферополь, Республика Крым

Дело № А41-60114/2023

21.08.20239 мес. → 24.05.2024

Списан долг: 873 260 руб.

Регион: г. Красногорск, Московская область

Дело № А41-44043/2023

23.07.202310 мес. → 24.05.2024

Списан долг: 3 104 924 руб.

Регион: г. Дмитров, Московская область

Дистанционно

Дело № А71-16839/2023

04.10.20237 мес. → 22.05.2024

Списан долг: 541 707 руб.

Регион: г. Ижевск, Удмуртская Республика

Дистанционно

Дело № А56-84831/2023

08.09.20238 мес. → 22.05.2024

Списан долг: 1 120 364 руб.

Регион: г. Санкт-Петербург, Санкт-Петербург и Ленинградская область

Дистанционно

Дело № А65-34300/2023

23.11.20235 мес. → 21.05.2024

Списан долг: 539 972 руб.

Регион: с. Соколка, Республика Татарстан



Начните сейчас с бесплатной консультации юриста

Нажимая на кнопку «отправить заявку» вы даёте согласие на обработку персональных данных, согласно условиям использования сайта.

1. Проанализируем
Тщательно изучим и проанализируем вашу ситуацию.
2. Предупредим
Открыто сообщим о возможных рисках.
3. Проверим
Выясним, есть ли судебные иски кредиторов в ваш адрес.
4. Подготовим
Составим точный перечень подтверждающих документов.
5. Посчитаем
Учтём все возможные расходы и рассчитаем итоговую цену.